Mercato del lavoro stabile durante l'estate 

Il mercato del lavoro svizzero dovrebbe rimanere complessivamente stabile quest’estate: nel secondo trimestre infatti la domanda di personale è rimasta sui livelli dei primi tre mesi dell’anno. L’Adecco Swiss Job Market Index, realizzato dall’Università di Zurigo e pubblicato oggi, rivela però grosse differenze regionali e tra categorie professionali. Lo studio contempla tutti i Cantoni (raggruppati in regioni) ad eccezione del Ticino. "Il mercato del lavoro svizzero mostra segnali di una timida ripresa, ma sarebbe prematuro parlare di un’inversione di tendenza", afferma citata in un comunicato Nicole Burth Tschudi, direttrice di Adecco Svizzera, società che ha incaricato l’alta scuola zurighese di effettuare la ricerca. Tra il primo e il secondo trimestre l’offerta di impieghi ha registrato la crescita più sostanziosa nella regione Svizzera orientale (Grigioni, Turgovia, San Gallo, i due Appenzello e Glarona), con un +17,9%. Grossa variazione positiva anche nella regione lemanica (Ginevra, Vaud, Vallese), che fa segnare un +14,2%. Nelle due zone su base annua la variazione è rispettivamente di +10,1% e +10,7%. Nel periodo aprile-giugno, rispetto a quello gennaio-marzo, la domanda di personale è invece nettamente diminuita nell’"Espace Mittelland" (Friburgo, Neuchâtel, Giura e Berna, -13,5%) e nella regione Zurigo (che comprende anche il canton Sciaffusa, -11,6%). Rispetto al secondo trimestre del 2015 nelle due regioni è stato registrato un calo dell’8% e del 6,1%. Le variazioni, sia su base trimestrale che annua, sono state contenute sia nella Svizzera nordoccidentale che in quella centrale. Complessivamente nella Confederazione da un trimestre all’altro vi è stabilità (+0,8%) e rispetto al secondo trimestre del 2015 si registra una progressione della domanda di personale del 5,8%.